11月8日，《大众日报》刊发以《校园文明与高水平大学同向同行》为题刊发通讯，为我校在文明校园创建中形成的“党建铸魂、文化铺底、思政着色”典型做法点赞。
文章说，不久前，作为首批全国文明校园中的省属高校代表，山东农业大学在全国高校文明校园创建调研座谈会上作了典型发言。回顾学校文明校园创建工作，正是把“党建铸魂、文化铺底、思政着色”贯穿始终，才形成了独具特色的文明建设品牌，实现了校园文明与高水平大学建设的同向同行。
全文如下：
党建铸魂，文化铺底，思政着色，山农大——
校园文明与高水平大学建设同向同行
□记者 王桂利 通讯员 郭翠华
11月1日至2日,全国高校文明校园创建调研座谈会在湖北省武汉市召开。来自全国各地11所高校以及12个省市文明办、教育工委有关负责同志参加会议。作为首批全国文明校园中的省属高校代表,山东农业大学在会上作了题为《让校园文明与高水平大学建设同向同行》的典型发言。
“多年来,学校始终坚持把创建文明校园作为坚持社会主义办学方向、增强学校综合办学实力、推进学校跨越发展的重要举措,以创促建、以创促改、以创促管,推动学校各项工作取得了新发展、新突破。”山东农大党委书记徐剑波对记者说,回顾学校文明校园创建工作,正是把“党建铸魂、文化铺底、思政着色”贯穿始终,才形成了独具特色的文明建设品牌,实现了校园文明与高水平大学建设同向同行。
党建铸魂 为创建文明校园提供坚强保障
文明创建需要党建引领。山东农大始终把党的建设贯穿文明创建全过程,凝聚起了全校同心同德、众志成城的发展合力。“党的十八大以来,全面从严治党始终是学校党建工作一以贯之的主题。”徐剑波说。学校全面落实党委领导下的校长负责制,议事规则严谨完善；严格落实意识形态工作责任制,把好入口关、阵地关、维护关,划出底线和红线；落实党建工作重点任务,创新方式方法和载体平台,被推荐参评全国党建工作示范高校。
一系列的工作品牌让该校党建熠熠生辉。学校“一手抓党建、一手抓扶贫”,引导广大党员干部带头践行“科教兴鲁、科教兴农”,先后选派3轮5批17名党员干部挂职担任驻村“第一书记”,获评全国社会扶贫先进集体；完善“三位一体”“支部三建”管理体制,工作经验被写入山东省政府工作报告并在全省高校推广,入选首批全国高校“双带头人”教师党支部书记工作室；形成党风廉政“三三”式工作模式,营造“干部廉洁从业、教师廉洁从教、学生廉洁修身”良好氛围。
文化铺底 大力倡导以文育人以文化人
文明创建需要文化滋养。该校党委副书记朱莉表示,在112年办学历程中,山东农大凝练了“学用结合、学以实为贵”“一只脚在校内,一只脚在校外”等办学理念,形成了“登高必自”的校训,铸就了“爱国爱校、质朴厚德、求真创新、实干奋进”为核心的农大精神。
近年来,山东农大积极推动文化由“虚”转“实”,打造看得见、摸得着的文化载体,让师生在潜移默化中接受教育、提升素养。学校建立了校史馆,设计了展示学校国家教学成果特等奖、国家技术发明一等奖、国家重点实验室的“登高台”,打造了彰显校史文化、农业文化的“行远路”,规划了拥有数千种观赏绿化树种、面积超过30万平方米的校园绿地。
在高校文明校园创建调研座谈会上,山东农大今年刚刚推出的微电影《苹果从哪儿来》让与会人员很感兴趣。这部讲述青年学生在山东农大寻梦、追梦并最终实现梦想的电影,不仅展现了学校百十年传承的办学理念,更诠释了“心目中大学的样子”,引发社会各界高度关注并最终获得全国大奖。
思政着色 让对党和人民的忠诚注入血脉
文明创建需要思想政治工作保障。山东农大在思想政治工作中形成了“一二三四五六”的工作思路,坚持教师思政和学生思政同步推进,底气足、腰杆硬地把思想政治工作贯穿教书育人全过程。
思想政治理论课是学生思政教育的主渠道。该校马克思主义学院院长林美卿表示,近年来,以建设山东省重点马克思主义学院为契机,学校持续深化思政课教学改革,完善“慕课N＋4＋3”混合式教学模式,思政课的满意率、合格率不断提升,赢得了学生的喜爱。
山东农大始终突出实践在青年成长成才中的重要作用,引导学生在主题教育实践中坚定理想信念、在创新创业实践中增长知识才干、在劳动实践中磨炼意志品质、在社会实践中强化使命担当。该校“带着农民创大业”的园艺学院“一世花开”学生创业团队,刚刚又获得全国互联网+创新创业大赛和“挑战杯”中国大学生创业计划竞赛金奖,团队负责人、被农民称为“月季王子”的邓应龙说,从大一开始,学院就一直培养他们的动手能力,让他们有非常多的机会直接与农民、农业生产打交道,学校也搭建了很好的创新创业平台,这些都为团队成功提供了坚实保障。
今年教师节,山东农大校长张宪省收到了他担任班主任班级全体学生送上的鲜花,师生围坐在一起,谈理想、话人生,其乐融融。“与学生在一起的时光,总是最快乐、最有成就感的。”张宪省说。据了解,目前,在全体校领导和处级干部带动下,该校668名优秀教职员工担任了819个非毕业班级兼职班主任,实现了配备率100%。
张宪省告诉记者,这些年来,学校采取了一系列创新举措,不仅划出了师德师风底线、红线,更从教师自身成长入手,搭建平台、创造条件,引导他们主动在教学上发力,让师德师风建设更有针对性、实效性。