为扎实做好2022届毕业生就业工作，12月24日，经管学院在西北片区报告厅召开2022届毕业生就业推进会。经管学院全体教职工参加会议，院长陈盛伟主持会议。

陈盛伟充分肯定学院近年来就业工作做出的努力及取得的成绩，并提出了新的要求。他指出，毕业生就业是学院的一项重要工作，学院已把就业工作提升为同人才培养、科学研究、社会服务和文化传承与创新同等重要的职能，解决好毕业生的就业问题，不仅预示着社会对专业的认可度，更可以体现学院人才培养质量，是学院发展的关键。全体教职工要充分认识就业工作的系统性、全局性和重要性。

经管学院党委副书记贾元义从2021年就业工作回顾、2022届毕业生现状、就业形势分析、就业措施制定和学院就业工作进度安排五个方面对学院就业进行详细的阐述，动员全体教职工凝心聚力、统一思想，压实责任，帮助毕业生立足实际、找准定位，实现更加充分、更高质量就业。

一直以来经管学院高度重视毕业生就业工作，大力推进“全员参与、全程关注、全年指导”的“三全育人”就业工作理念，构建了以“就业市场+常态化招聘”为平台，就业“宣传月、促进月、推进月”为教育活动抓手，线上和线下招聘会相互融合，集体辅导和个体精准辅导系统发力的就业指导保障体系，为毕业生提供“不打烊”的就业服务，让毕业生吃下“定心丸”，也为稳就业注入“强心剂”。