面对高校毕业生逐年增多，就业岗位逐年减少且竞争力大的严峻形势，文法学院主动适应新形势，坚持“以人为本，服务学生”的理念，创新工作机制，采取“穿针引线”的毕业生就业战略，深挖就业资源，努力促进毕业生高质量就业。

    首先，专业引导，自主创业。为帮助文法学子以更加广阔的视野、积极主动的心态和全力出击的能力投入到自主创业的队伍中，文法学院积极开展就业创业大讲堂，邀请资深的就业创业指导老师从国家政策、社会发展趋势及行业前景等方面对毕业生进行创业指导，帮助毕业生夯实创业“基本功”。

    其次，鼓励引导，基层就业。文法学院历来鼓励支持毕业生发挥自己所长，积极投入到社会主义新农村建设当中去。学院从三个专业实习期间就开始引导文法学子树立献身基层的服务观念，与泰安周边的一些友好合作单位积极洽谈，建立就业实践基地，既满足了文法学子实际操纵能力的锻炼和提高的需要，又坚定了他们毕业选择职业时献身基层、服务基层的理想信念。

    第三，企业引导，高效就业。为保证每位毕业生都能找到适合自己的就业岗位，实现就业，文法学院积极做好08级学子个人信息登记，制定并完善就业信息推荐表，把学院优秀毕业生推介给高质量的用人单位，双向选择，不仅使就业单位更加充分的了解文法学子的综合素质，也为毕业生遴选更高质量的就业岗位提供了平台，拓宽了毕业生的就业渠道，实现了双向联动，体现了“以人为本”的服务理念和文法学院对学子的人文关怀。

    文法学院立足学院实际，发挥专业特色优势，多方联合，多措并举，创新、完善就业机制，把多渠道促就业作为一项长效工作抓紧抓好，为实现学院毕业生工作的新突破创造了良好的内外部条件。