3月17日，外国语学院毕业生就业工作推进会在文理大楼206召开。学院班子及全体辅导员、学生毕业导师参加会议。会议由王娟主持。
会上，巩其亮首先介绍了学院毕业生就业排摸情况以及当前就业形势和学校有关要求。他提出，今年学院毕业生就业工作总体思路是：做好 “两结合”，抓住“三条线”，即做到就业和毕业实习两结合两促进；充分发挥学院管理队伍、导师队伍和学生骨干的作用，通过学院“抓”、导师“导”、学生骨干“带”，积极推进学院毕业生就业工作。具体要做好以下五方面工作：一是做好毕业生就业情况排摸工作，及时掌握学生就业情况；二是积极联系用人单位，主动通过各种渠道加强与用人单位交流，为毕业生与就业单位间搭建桥梁；三是畅通就业信息渠道，以学院网站为基础，通过微博、微信等新媒体平台发布就业信息，拓宽消息发布渠道；四是加强与学生“一对一”对接，推进院领导、系主任、专业主任、班主任、辅导员一对一联系班级制度，加强对毕业生就业工作的指导；五是制定就业工作推进表，明晰就业任务，分解阶段性工作目标，扎实有序推进就业工作。
会上，石运章强调，毕业生就业工作事关学生个人发展、学院招生和学校声誉，要求导师要主动做好四方面工作：首先，导师要关心、支持和理解学生，加强对学生的一对一指导，了解每一名学生的想法，为学生就业提供科学指导；其次，要帮助毕业生转变就业观念，树立先就业，再择业、创业的正确观，树立积极面对社会挑战的信心；第三，导师要发挥自身资源优势，积极主动向学生和学院提供就业信息，帮助学生就业；第四，导师要加强与毕业生的联系，及时关注学生的就业情况，督促学生尽快就业。副院长翟红华、林啸轩也都谈了自己对毕业生就业工作的意见
最后，王娟强调，就业工作是本学期学院重点工作之一，应从学院层面和学生层面两方面着手，动态跟踪，随时随地关注毕业生就业情况，扎实做好毕业生就业工作。她强调，四五月份是毕业生就业黄金期，导师应与学生密切联系，关注学生长久发展，为学生及时提供相关信息和帮助指导，做学生的“知心人”，聚全院之力，做好今年的毕业生就业工作。
此次学院部署毕业生就业工作，体现了学院全员育人的工作理念，明确了工作做思路和工作重点，为做好下一步毕业生就业工作打下了良好基础。
文章来源:外国语学院
文章作者:栗晓冬 杨阳
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